Los (ex) trabajadores de YPF : (Record no. 8833)

MARC details
000 -CABECERA
campo de control de longitud fija 06926nam a2200253 a 4500
003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL
campo de control AR-LpUFTS
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
campo de control 20241114150110.0
008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
campo de control de longitud fija 241112s2012 ag dr 000 0 spa d
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO
Número Internacional Estándar del Libro 9789508023544
024 8# - Otro identificador estandar
Número estándar o código DTS-M3992
-- 4078
-- DTS003949
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN
Centro catalogador/agencia de origen AR-LpUFTS
Lengua de catalogación spa
Centro/agencia transcriptor AR-LpUFTS
080 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL UNIVERSAL
Número de la Clasificación Decimal Universal 331
100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA
Nombre de persona Muñiz Terra, Leticia
245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO
Título Los (ex) trabajadores de YPF :
Resto del título Trayectorias laborales a 20 años de la privatización
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC.
Lugar de publicación, distribución, etc. Buenos Aires :
Nombre del editor, distribuidor, etc. Espacio,
Fecha de publicación, distribución, etc. 2012
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 272 p.
505 0# - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO
Nota de contenido con formato Agradecimientos -- Prólogo -- Introducción -- PRIMERA PARTE -- Consideraciones teóricas y metodológicas -- Capítulo 1. Transformaciones en el mundo del trabajo: puntualizaciones para el caso argentino -- 1.1. Presentación -- 1.2. La crisis del régimen de acumulación -- 1.3. La implementación de la reestructuración productiva -- 1.4. La metamorfosis del trabajo y de los caminos ocupacionales: mercado de trabajo y trayectorias laborales en Argentina -- Capítulo 2. Trayectorias laborales: balance crítico de las distintas aproximaciones -- teórico-metodológicas existentes -- 2.1. Presentación -- 2.2. El enfoque biográfico como telón de fondo de los estudios de trayectorias laborales -- 2.3. Distintos conceptos para estudiar las trayectorias laborales en Estados Unidos y Europa -- 2.4. Los análisis de lo contingente en los estudios de la dimensión biográfica laboral -- 2.5. Aspectos metodológicos: ¿cómo estudiar las trayectorias laborales y sus bifurcaciones? -- 2.6.El tiempo y el espacio: dos dimensiones centrales en los estudios sobre trayectorias laborales -- 2.7. La heterogeneidad de las representaciones del futuro -- 2.8.La reconstrucción de las trayectorias laborales: una articulación de perspectivas como estrategia de análisis -- Capítulo 3. La reconstrucción y análisis de las trayectorias laborales: aspectos metodológicos -- 3.1. Presentación -- 3.2. Perspectiva metodológica de la investigación -- 3.3.Sumergiéndonos en la investigación desarrollada: precisiones sobre las técnicas de investigación y las fuentes de información utilizadas -- 3.4. Hacia la comprensión de las trayectorias laborales: estrategias de análisis implementada -- SEGUNDA PARTE -- Estudio de caso -- Capítulo 4. YPF: paternalismo estatal y soberanía nacional -- 4.1. Presentación -- 4.2. YPF: la empresa petrolera nacional -- 4.3.El Sindicato Unido Petrolero del Estado: actor central en el mundo laboral de YPF -- 4.4.La refinería y la comunidad: la estrecha relación entre el trabajo, la comunidad y la familia -- 4.5. La refinería de YPF: un mundo de valores compartidos -- 4.6.Tendiendo puentes entre las dimensiones macro, meso y micro: sumergiéndonos en la vida petrolera -- Capítulo 5. Trabajar en la refinería de YPF: carreras laborales en el mundo petrolero -- 5.1. Presentación -- 5.2. División del trabajo en la Refinería La Plata -- 5.3.La organización laboral: un mercado interno de trabajo -- 5.4. Las carreras laborales -- 5.4.1 De aprendiz a supervisor: las carreras de promoción interna de los empleados y obreros petroleros -- 5 4 2. De ingeniero a jefe: carreras profesionales de especialización o gestión -- 5 5. Tendiendo puentes entre las dimensiones macro, meso y micro: aprehendiendo el trabajo en la refinería petrolera -- Capítulo 6. YPF: del paternalismo estatal a la privatización y reestructuración empresarial -- 6.1. Presentación -- 6.2.Un nuevo marco legal: sentando las bases para la desestatización de YPF -- 6.3.La desregulación del sector petrolero y la privatización de YPF -- 6.4.Las consecuencias de la desestatización de YPF: la política de desvinculación de personal -- 6.4.1. El proceso de racionalización de personal: la desvinculación de los trabajadores petroleros -- 6.4.2. La reestructuración productiva en el sector refinación: las particularidades de la Refinería La Plata -- 6.5. La erosión del poder sindical -- 6.5.1. La supervivencia organizativa como estrategia sindical: la federación SUPE -- 6.5.2. La respuesta sindical a nivel local -- 6.6.La tercerización de actividades: la conformación de emprendimientos prestadores de servicios a YPF -- 6.7. Tendiendopuentes entre las dimensiones macro, meso y micro: reconstruyendo los acontecimientos externos -- Capítulo 7. La bifurcación de la trayectoria laboral: un momento de transición y desorientación -- 7.1. Presentación -- 7.2.El resquebrajamiento del mundo de valores compartidos -- 7.3.Las reinserciones laborales a corto plazo: un momento de desorientación laboral -- 7.3.1. Las nuevas inserciones en el mercado laboral de los ex empleados y obreros petroleros -- 7.3.2. Las nuevas inserciones en el mercado laboral delos ex ingenieros de la refinería -- 7.4. Las pérdidas materiales -- 7.5. Tendiendopuentes entre las dimensiones macro, meso y micro: comprendiendo el momento de bifurcación -- Capítulo 8. De YPF a la flexibilidad y precariedad contractual: trayectorias laborales estructuradas por la empresa -- 8.1. Presentación -- 8.2.Trabajar en los emprendimientos productivos: un camino de flexibilidad y precariedad contractual -- 8.3.Tendiendo puentes entre las dimensiones macro, meso y micro: reconstruyendo las trayectorias laborales estructuradas por la institución social empresa -- Capítulo 9. De YPF a la incertidumbre laboral: la estructuración de las trayectorias laborales a partir de las competencias -- 9.1. Presentación -- 9.2.Con un saber en las manos: las trayectorias laborales de los ex obreros y empleados petroleros -- 9.3.Articulando saberes: las trayectorias laborales de los ex ingenieros de la Refinería La Plata -- 9.4.Tendiendo puentes entre las dimensiones macro, meso y micro: reconstruyendo las trayectorias laborales estructuradas por la institución social competencias -- Capítulo 10. De YPF al laberinto laboral: trayectorias laborales estructuradas por el mercado -- 10.1. Presentación -- 10.2. Buscarse la vida: trayectorias laborales estructuradas por el mercado de manera independiente -- 10.3. Deambulando por el mercado de trabajo: trayectorias estructuradas por el mercado de forma intermitente -- 10.4. Tendiendo puentes entre las dimensiones macro, meso y micro: reconstruyendo las trayectorias laborales estructuradas por la institución social mercado -- Conclusiones -- I Bifurcaciones, rupturas y continuidades: un mundo de transformaciones en las trayectorias laborales de los ex trabajadores petroleros -- II Principales hallazgos de la investigación: la triple tridimensionalidad de las trayectorias laborales -- III. La construcción de trayectorias laborales como objeto teórico -- IV. Desafíos Futuros -- Referencias bibliográficas
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada TRABAJO
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada PRIVATIZACION DE EMPRESAS
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada TRAYECTORIA LABORAL
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada PETROLEO
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada PRECARIZACIÓN LABORAL
942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA)
Tipo de ítem Koha Libro
Holdings
Estado de retiro Estado de pérdida Estado dañado Disponibilidad Biblioteca permanente Biblioteca actual Fecha de adquisición Número de inventario Total de préstamos Signatura topográfica completa Código de barras Fecha visto por última vez Precio válido a partir de Tipo de ítem Koha
      Consulta en Sala Biblioteca de la Facultad de Trabajo Social Biblioteca de la Facultad de Trabajo Social 14/11/2024 DTS-05565   331 MUÑi Ej.1 DTS-05565 14/11/2024 14/11/2024 Libro
      Préstamo a domicilio Biblioteca de la Facultad de Trabajo Social Biblioteca de la Facultad de Trabajo Social 14/11/2024 DTS-05566   331 MUÑi Ej.2 DTS-05566 14/11/2024 14/11/2024 Libro
      Préstamo a domicilio Biblioteca de la Facultad de Trabajo Social Biblioteca de la Facultad de Trabajo Social 14/11/2024 DTS-05567   331 MUÑi Ej.3 DTS-05567 14/11/2024 14/11/2024 Libro